应届毕业生
大专
2025-07-24 14:04:18
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职位描述
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任职资格
1、大专及以上学历，财务/工业工程/人力资源管理相关专业优先。
2、有一定企业经营指标管理的经验。
3、有5年及以上IE工程或HR绩效管理工作经验。
4、对数据敏感，有一定的数据统筹分析的能力。
5、性格开朗外向，工作积极主动，沟通与表达能力较好。
工作职责
1、统筹公司名管理平台关键KPI的数据；
2、数据整理汇总，检查监督与分析；
3、跟进与协助各管理平台指标达成分析与改进；
4、制作经营管理组织绩效报告；
5、定期组织类会议活动，如绩效指标检讨大会等。
注：联系我时，请说是在惠城人才网上看到的。
工作地点
地址：惠州惠阳区惠州-惠阳区伯恩光学(惠州)有限公司
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
付女士HR
伯恩精密(惠州)有限公司
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制造业
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1000人以上
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外商独资·外企办事处
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惠州市惠阳区淡水洋纳工业区
